С Новым 2026 годом
С Новым 2026 годом

Изменены формы (способы) информирования работников об их трудовых правах

13.01.2026

Приказом Минтруда России от 07.10.2025 N 599н установлено, что формы (способы) информирования работников об их трудовых правах, утвержденные приказом Минтруда от 29 октября 2021 г. N 773н «Об утверждении форм (способов) информирования работников об их трудовых правах, включая право на безопасные условия и охрану труда, и примерного перечня информационных материалов в целях информирования работников об их трудовых правах, включая право на безопасные условия и охрану труда" дополнены положением, устанавливающим, что Минтруд в соответствии с частью второй статьи 216.2 ТК РФ обеспечивает информирование работника, в том числе проактивное, о результатах проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте и (или) прохождении обучения по охране труда посредством направления таких сведений в личный кабинет работника на Едином портале госуслуг.